一、招聘岗位及任职要求

（一）任职要求：

一般需具有博士研究生学历学位，身体健康，品德良好。年龄要求：应届博士年龄35周岁以下、非应届博士40周岁以下、副高级职称40周岁以下、正高级职称50周岁以下。同等条件下，具有在相关专业行业稳定任职多年，主持或主要参与过企业重要项目的候选人优先。

（二）招聘岗位：学术带头人及方向负责人、专任教师、实验技术岗。

1.  学术带头人及方向负责人（教学科研岗）：

2.  专任教师（教学科研岗）： 

3.  实验技术岗：

二、学校及学院简介

上海第二工业大学成立于1960年，是一所工科见长，管经文理艺多学科协调发展的市属普通高等学校，是上海市“高水平地方高校建设”培育单位，硕士学位授权单位，博士学位授权单位建设（培育）单位，浦东新区博士后创新实践基地。面向社会需求，服务国家战略，为上海和全国输送了各级各类技术与应用型人才近20万名，培养出了130余位全国和省部级劳动模范，取得了较为显著的办学成绩。

学校拥有“上海先进热功能材料工程技术研究中心”“上海市热物性大数据专业技术服务平台”“上海电子废弃物资源化协同创新中心”“上海市逆向物流与供应链协同创新中心”“上海市绿色低碳服务机构”“上海市标准化创新中心（物流）”“上海市职业技术教师教育研究院”“上海市劳模文化研究中心”等省部级科研平台。学校设有智能制造与控制工程学院、计算机与信息工程学院、资源与环境工程学院、能源与材料学院、经济与管理学院、外语与文化传播学院、数理与统计学院、艺术与设计学院、国际交流学院、继续教育学院、体育部、马克思主义学院、上海劳模学院、上海市职业技术教师教育学院等二级教学单位。设有工学、管理学、经济学、文学、理学、艺术学、教育学7个学科门类，24个专业类别。现有8个硕士学位点，47个本科专业。

能源与材料学院下设能源工程系和材料工程系。能源工程系包括新能源科学与工程专业、储能科学与工程专业（申报）；材料工程系包括材料科学与工程（新能源材料与器件）、材料化学和复合材料成型工程专业。2021年获批材料与化工专业硕士点。学院为博士点（培育）建设单位以及浦东新区博士后创新实践基地建设单位，获批新能源发电工程类国家级职业教育“双师型”教师培训基地，拥有上海先进热功能材料工程技术研究中心、上海市工程材料应用与评价重点实验室、上海市热物性大数据专业技术服务平台等三个省部级平台。其中，2022年12月获批的“上海市热物性大数据专业技术服务平台”，为我校首次获批的上海市专业技术服务平台。

学院现有50余人，专任教师100%具有博士学位，教授13名、副教授14名，包括1名教育部新世纪优秀人才，3名“东方”学者特聘教授（含青年），5名“曙光”学者，启明星计划1名，7名“晨光”学者，扬帆计划6名，阳光计划2名，1名宝钢优秀教师等，C919客机总设计师、中国工程院吴光辉院士受聘担任复合材料成型工程专业导师。近年来，学院持续加大引进国内外优秀青年人才，教师队伍逐年壮大。

学院科研聚焦于“双碳”领域，以“热功能材料”和“节能与新能源材料”为主攻方向。其主体材料科学与工程学科成立于2008年，经过十余年的建设，现为学校的优势学科、重点建设学科和上海市高原学科（培育）。近年来，学院教师先后获得上海市自然科学奖、中国产学研合作创新成果奖等奖项，获批国家自然科学基金重大项目课题，国基面上项目和青年项目20余项，获批启明星计划、扬帆计划、上海市自然科学基金、上海市科委项目和阳光计划等30余项，人均年科研到帐经费30余万。学院承办了“第二届中国热物性学术会议”、“第一届热管理行业解决方案展示及专题技术论坛”和“材料科学与工程学科协同创新高峰论坛-暨5G时代的高分子材料研发进展和应用前景学术交流会”等学术会议；在长三角建立了6个技术转移工作站，当选为上海市浦东新区高分子学会第五届理事长单位，牵头成立了上海第二工业大学启东研究院，与西班牙马德里高等能源研究所、英国赫尔大学、美国Penn State University、The State University of New Jersey、Florida State University，美国ATMI公司等建立了科研合作关系；获批多项科技部国家外国专家项目中的“高端外国专家引进计划”，有力提高了本学科在国内外的学术和产业界的影响力。

三、招聘流程

1、应聘时间与方式：

应聘时间：采用常年招聘方式，额满即止。

应聘方法：应聘者填写求职申请，连同相关材料（个人简历、学历、学位、专业技术职称、获奖证书、科研成果的复印件、推荐信等集成一个PDF）通过电子邮件（邮件主题：姓名-专业-最高学历-培养院校-应聘岗位）方式发送至联系人专用邮箱。

2、资格审查

学校将对收到的应聘材料进行审查，按照一定比例，在符合招聘条件的应聘人员中择优进行考核。

3、考核方式

学校由部门、学校两级考核方式，通过面试和试讲考察应聘人员的专业知识、业务能力和综合素质。根据考核结果，由学校最终确立拟录用人员。

4、体检

通过面试和试讲的拟录用人员需到本市三级以上医疗机构参加体检。

5、考察

由部门、学校组织考察，主要考察拟录用人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

6、拟聘人员的确定和公示

根据试讲、面试、体检和考察结果，对拟录用人员在上海市人力资源和社会保障局网上进行公示，公示期为7天。公示无异议，报上级主管部门上海市教育委员会审核通过后，再报上海市人力资源和社会保障局核准备案。公示有异议、影响聘用的，根据查实结果确定是否录用。

 四、相关待遇和其他事项

学科带头人：房贴100-400万元，配套科研启动费等，待遇一人一策，具体面议。应届博士：紧缺专业（由学校认定），可享受房贴30-50万元；其它专业，房贴15-30万元，配套科研启动费等。海外人才入职前可以享受不超过6个月的生活补贴。符合上海市事业单位进编条件的录用人员，纳入正式编制。

五、通讯地址

上海第二工业大学 上海市浦东新区金海路2360号  邮编：201209

本招聘信息常年有效，应聘者可随时申请。了解更多详情，请登录学院网站https://sem.sspu.edu.cn/，或关注上海第二工业大学能源与材料学院微信公众号。